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根据工作需要，经涡阳县委、县政府同意，涡阳县党政机关、事业单位面向县域外公开选调工作人员。现公告如下：
一、选调计划
公务员30名，事业单位工作人员30名。
二、选调范围
1.涡阳县域外已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
2.全额财政拨款的在编在岗事业单位工作人员（教育、卫生系统人员除外）。
三、选调对象条件
(一)选调人员应具备下列资格条件
1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认，作风正派，廉洁自律。
2.具有两年以上机关或事业单位工作经历（不含试用期）。
计算工作经历年限的截止时间为2020年4月30日。
3.近三年度考核均为称职（合格）以上等次，无违法违纪等不良记录。
4.年龄“40周岁以下”为“1979年4月以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
5.国家承认的大学专科及以上学历。
6.具有正常履行职责的身体条件。
7.符合法律、法规规定的其他条件。
(二)具有下列情形之一的人员，不得报考
1.尚在试用期内的。
2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
3.受处分期间或未满影响期限的。
4.按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。
5.法律、法规规定的其他情形。
四、选调程序
选调公告及各环节信息通过涡阳县人民政府网向社会发布。
(一)报名时间、地点、方式
1、报名时间
报名时间为2020年5月11日起至5月18日止，逾期不予报名。
2、报名地点
报名地点：涡阳县紫光大道1号县行政中心7021房间（涡阳县委组织部公务员室）
3、报名方式
报名采取现场报名的方式进行，步骤如下：
(1) 报名者登录涡阳县人民政府网，下载《涡阳县公开选调公务员报名表》和《涡阳县公开选调事业单位工作人员报名表》(以下简称报名表)；
(2) 报名者要按照要求如实、正确填写《报名表》一式三份，《报名表》中所填信息应当真实、准确、完整、规范。《报名表》要加盖调出单位及主管部门公章、编制部门公章、按照干部管理权限加盖组织部门或人社部门公章。
(二) 资格审查
报名者将《报名表》、本人有效身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、1寸近期证件照(同底版)5张、近三年度考核等有关材料交由县委组织部会同编办、人社局进行现场资格审查，资格审查合格人员现场领取面试通知书。凡与选调资格条件要求不符或不能按规定提供证件及相关材料的，不予发放面试通知书。
资格审查贯穿于公开选调工作全过程，报考人员对提交的材料真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格。
(三) 面试
面试工作由组织、人社部门组织实施。公务员及事业单位面试分开，采取结构化面试方式进行。主要测试报考人员的综合分析、组织协调、应变创新、实务处理、语言表达等能力。面试满分100分，面试成绩现场公布。
面试时间、地点见面试通知书。
分别根据公务员和事业单位选调计划数和相应面试人员成绩，从高分到低分按1:1的比例确定参加考察和体检人员。最后一名面试成绩相同的一并列为体检考察对象，最终拟聘用人员由考察组综合评定后确定。
(四) 体检和考察
体检在符合条件的医疗机构进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作由中共涡阳县委组织部和县人社局统一组织实施。
考察工作由组织部、编办、人社局负责。考察内容主要包括选调对象的编制性质，个人政治素质、业务水平、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等情况，并对报名者提供报名信息的真实性进行核查。
因考察和体检对象放弃或不合格而出现的岗位缺额，按面试成绩从高分到低分一次性等额递补。
(五) 公示、办理手续
将体检、考察结果全部合格的拟选调人员，报经县委县政府研究同意后，分别在涡阳县人民政府网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对反映有问题的人员，经查不符合选调条件的，取消选调资格，符合选调条件的人员，将按照有关规定办理调动手续。
四、分配安置
凡选调到我县的公务员和事业单位工作人员，按照工作需要和岗位基本对等的原则统一分配，对不服从工作安排的，取消选调资格。
事业单位人员调入我县单位后，在单位岗位设置范围内办理聘用手续，无相应岗位需接受高职低聘。
五、有关事宜
为增强选调工作的公开性和透明度，纪检监察机关对选调工作实行全程监督。
1、监督举报：0558-7212477
2、报名咨询：0558-7220577
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
特此公告。
