一、招聘基本资格条件：
中华人民共和国公民，政治素质好，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，品行端正，遵纪守法，工作责任心强，勤奋敬业，五官端正，身体健康。
二、招聘职位及要求：
招聘职位：1、规划、工程类人员
人数：2名
基本技能要求及专业要求：男性，规划类或工程类专业全日制本科以上；年龄28周岁以下（1983年1月1日以后出生）。熟悉计算机一般操作，熟练掌握Office应用；具备良好的文字能力和语言表达能力。熟悉施工图纸、CAD软件应用、土建工程施工规范及工艺；熟悉施工安全规范及规定；具备较强的沟通能力和良好的职业操守，有工作经验者优先。
2、经济或旅游管理类人员
人数：3名
具体要求：性别不限，学历旅游或财经类全日制本科以上；了解市场营销或具备企业财务相关知识。有工作经验者优先。
有下列情形之一的人员不得报考
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2、被辞退未满5年的国家机关、事业单位公职人员；
3、在读的非应届毕业生；
4、现役军人；
5、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
（一）招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一考试（包括笔试、面试）考核、体检、政审，选择聘用的程序进行。
（二）按照有关规定，对聘用人员一律实行试用期制度。
四、报名时间、方式及资格审查
（一）报名方式：采取现场报名的方式。
（二）报名时间和地点：
2011年2月20日—2月27日。黄山市人才服务中心（黄山东路89号），
联系电话：0559-2354480（报名电话），2541807（咨询电话）。
（三）报名要求：
应聘者报名时须填写报名表，并提供以下资料：①本人身份证、学历、学位、职业资格证明书原件及复印件各1份；②学习和工作简历、相关证明材料；③近期2寸白底彩色证件照片3张。报名表可在黄山人才网下载（网址:http://www.hsrc.cn/）。
报名人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。每名报考者只能报考一个岗位。
（四）资格审查和缴费:
由招聘单位组成资格审查小组，依据招聘岗位设置的资格条件进行审查确认，通过资格审查的考生现场缴费。费用：笔试45元/科，面试80元/人.(按省物价局、财政厅文件皖价费〔2006〕226号规定收取)
（五）准考证发放:由市人才服务中心统一核发准考证，发放时间另行通知。
五、招聘考试：采取笔试、面试相结合的方式进行。
（一）笔试
1、笔试时间、地点和有关要求，详见准考证。
2、笔试采取闭卷的方式，主要测试《行政职业能力测试》。笔试成绩满分为100分，不设及格分数线。笔试成绩在在黄山人才网公布。考生可根据网上通知，确认是否进入面试。
（二）面试
公开招聘岗位。笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1:3的比例确定面试人选，不足1：3比例的，以实际参考人数确定。面试根据岗位需要采取结构化面谈等方式进行，主要考察应聘人员适应实际工作岗位要求的综合素质；面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分。面试的具体时间、地点、方式另行通知。
（三）考试成绩计算方法
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分为100分，及格线为60分，其中笔试成绩、面试成绩分别占45%、55%。
六、体检、考察与公示
在考试总成绩达到及格线以上的人员中，根据考生成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：1的比例确定参加体检人选，在指定的体检医院进行体检，如考试成绩相同，以面试成绩高者优先。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的，由招聘单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察合格的，确定为拟聘人选，在黄山人才网进行公示，公示期7天。体检、考察不合格的，取消拟聘资格，并在报考同一岗位考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。
七、聘用及待遇
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员实行3个月试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。试用期、聘用期待遇比照同等事业编制人员待遇执行。正式聘用后，单位按有关政策规定给予办理养老、医疗、失业和工伤保险。
黄山市文化产业投资有限公司黄山市人才服务中心
二Ο一一年二月十八日