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按照国家专科医师规范化培训（以下简称“专培”）制度试点总体安排和招收工作通知要求，现将我院2019年专培招收简章介绍如下：
一、招收原则
公开公平、自愿参加、双向选择、择优录取
二、招收专科及名额
新生儿围产期医学 3名
三、招收对象（具备以下条件中的一项即可）
1.完成住院医师规范化培训（以下简称住培）、取得合格证书并自愿参加专培的在职医师，申报专科应与住培专业来源一致（儿科）。
2.已经具备中级及以上专业技术职称的在职医师，根据单位工作需要可申请参加培训，申报专科应与所在临床工作岗位相符合。试点期间， 主要招收外单位委派培训对象和培训基地本单位的培训对象。
四、培养年限：3年
五、报名
登陆中国医师协会“专科医师规范化培训管理平台”（网址https://st.ccgme-cmda.cn/login.html）进行注册。请认真阅读《填报需知》，如实填写个人信息和志愿，提交报名信息。
六、材料审核
材料审核通过者参加考核面试。审核材料包括：
1.本人签名的报名表。
2.委托培训人员提交由委派单位签字盖章的同意书。
3.身份证原件及复印件。
4.住院医师规范化培训合格证书原件及复印件。
5.本科及以上学历（学位）证书原件及复印件。
6.《医师资格证书》原件及复印件。
七、时间安排
1.志愿填报：（2019年7月20日-8月4日）
2.招收录取：（2019年8月5日-8月18日）
3.人员报道：（2019年8月26日-8月30日）
八、待遇保障
待遇保障如下：
（一）本单位专培医师
工资：按院在职职工同类人员同标准按月发放。奖金：在本专培基地科室培训时，按科室同类人员同标准同方式发放；在非本专培基地科室培训时，奖金按医院临床平均奖标准由医院发放。福利：按所在科室同类人员同标准由医院统一发放。补助：按每月2000元标准考核合格后发放。
（二）外单位专培医师
工资：由委派单位按相关文件规定标准发放。奖金：在本专培基地科室培训时，按科室同类人员同标准发放，其中一半纳入科室整体核算，由科室发放，另一半由医院补齐；在非本专培基地科室培训时，奖金按医院临床平均奖标准由医院发放。福利：按所在科室同类人员同标准由医院统一发放。补助：按每月2000元标准考核合格后发放。此外，我院为外单位委派专培学员提供宿舍、职工餐补助。
九、专科优势
（一）专科基地情况：
安徽省儿童医院（安徽医科大学附属省儿童医院）是全省唯一一所设备先进、学科门类齐全，集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的省级大型综合性三级甲等儿童专科医院。医院现有编制床位1350张，年门急诊量106.8万人次，年出院病人6.9万余人次，年住院手术1.9万多台。全院现有职工1876人,中级以上职称592人，其中高级职称159人，硕博士270余人，担任省级以上学科带头人和学术团体负责人40余人，现有各类硕博导30余人，安医大兼职教授、副教授40余人，江淮名医4人，各学会及杂志任职100余人。
我院2010年成为首批省级住院医师规范化培训基地，拥有儿科、儿外科、急诊科、康复医学等10个专业基地，2014年成为首批国家级住院医师规范化培训基地协同基地，2017年10月正式成为第二批国家级住院医师规范化培训基地。2018年成为国家级新生儿围产期医学专业专科医师培训基地。
（二）专科规模
我院新生儿科成立于1991年，是全省规模最大的新生儿中心，安徽省“十二五”临床重点优先发展专科。目前开放床位120张，设有2个病区，其中NICU病区床位60张，普通病区床位60张，设有5个新生儿专业组： NICU组、早产儿组、非感染组、感染组、新生儿随访干预组，并设有新生儿疾病实验室。新生儿科系安徽省危重新生儿急救中心、安徽省新生儿随访干预中心、安徽省NICU专科护士培训基地。2018年出院患者达5152人，出院后随访干预患者近5021人次，覆盖全省各市县。新生儿科现共有医护人员132名，其中医师27名，主任医师3名，副主任医师5名，主治医师10名，住院医师9名；其中江淮名医1名、安徽医科大学兼职教授、硕士生导师2名，博士1名，在职博士2名，硕士15名。护士105名，主任护师1名，主管护师18名，护师50人，研究生学历1人，本科学历60人。
（三）专科技术水平
新生儿科设立了4个亚专科方向：包括新生儿院前急救及转运、早产儿系统化管理、危重新生儿急救及呼吸管理以及高危新生儿随访干预。开展的主要特色和优势技术有，常频和高频呼吸机治疗各种新生儿呼吸衰竭、NO吸入治疗新生儿持续肺动脉高压及严重呼吸衰竭、无创高频通气/双水平无创通气治疗新生儿呼吸疾病、微泵控制外周动静脉同步换血术、新生儿肺表面活性物质治疗新生儿呼吸窘迫综合征、头部亚低温防治新生儿缺血缺氧脑病、早产儿极低出体重儿静脉营养的PICC技术应用、脐静脉置管技术、头颅B超、振幅整合脑电图在新生儿脑损伤中的应用、经皮氧/二氧化碳分压监测在新生儿临床中的应用、新生儿神经行为测定技术的应用、高危新生儿随访及早期干预等技术，多项新生儿诊治技术水平处于国内先进和省内领先水平。随着全省新生儿急救转运及新生儿随访干预协作网的建立和完善，极大地提高了全省危重新生儿抢救成功率和生存质量。
（四）科研及成果
近5年，我科共承担省厅级课题9项，立项课题包括：安徽省自然科学基金面上项目《镁盐对未成熟脑高氧损伤的神经保护机制研究》（项目号：1808085MH287），中央引导地方科技发展专项科技惠民项目《安徽省儿科急救转运技术培训与体系建设》（项目号：2017070802D154），安徽省科技攻关项目《早产儿脑病多中心流行病学研究及神经发育预测》（项目号：1604a0802087）；安徽省自然科学基金项目《高氧对新生鼠海马内谷氨酸代谢的影响机制》（项目号：1508085SQH219）；安徽省公益性技术应用研究联动计划项目《新型无创正压通气治疗早产儿呼吸窘迫综合征的临床研究》（项目号：1704f0804002）；安徽省卫计委科研项目3项；吴阶平医学基金会项目1项。获得省科学技术进步奖三等奖1项、省科研成果1项；全科累计发表科研论文100余篇。
（五）协同基地专科：
安徽省妇幼保健院始建于1951年，是集医疗、教学、科研、保健为一体的三级甲等妇幼保健院，担负着全省妇科疾病诊治、高危妊娠处理、助产分娩、辅助生育、计划生育手术、妇幼保健、新生儿疾病治疗等医疗保健的重要任务。设置有9个产科病区，包含一个危急重症产科病区和一个VIP病区，产科是安徽省“十三五”医学重点专科；国家级首批妇产科、儿科住院医师规范化培训基地。
十、联系方式
（一）科教科
联系人：沙老师 联系电话：0551-62237273
Email：ahsetyyjyk@126.com
（二）试点专科
联系人：张老师 联系电话：0551-62237388
Email： zjnetmail@126.com
（三）网上报名技术咨询：400-001-8080
