一、招聘计划
2014年池州市人民医院面向社会公开招聘编制外工作人员10名，具体招聘岗位、人数及招聘条件见附件一。
二、招聘条件
招聘对象为全日制普通高校毕业生，且职位专业要求为学历。同时必须符合岗位所需的其他条件。
三、招聘方法与步骤
(一)报名
1、报名时间：2014年6月9日—6月11日(上午9：00—12：00，下午14：30—17：00)，逾期不再补报。
2、报名地点：池州市波斯曼大厦裙楼二楼大厅人才中心窗口(地址：池州市长江南路398号)。
3、现场报名：符合招聘条件人员，请携带本人有效身份证、毕业证(2014届毕业生提供毕业生推荐表)、部分岗位要求的执业医师证原件及复印件，《池州市人民医院招聘工作人员报名表》(附件二)，近期两寸正面免冠同底照片3张办理报名手续。
4、预约报名。外地考生如因路途较远，本人不便现场报名，可委托亲友携带《报名表》及相关有效证件复印件到现场预约报名并缴费，或将《报名表》填好后发送电子邮件至邮箱：ahczhr@163.com，按回复要求进行网上转账缴费，邮件请注明“参加市人民医院招聘”。
预约报名考生在领取笔试准考证时补办报名资格审查手续，交验身份证、毕业证、执业医师证原件及近期两寸正面免冠同底照片3张。
(二)笔试
笔试时间为2014年6月14日下午14：00—15：30。笔试考核内容为岗位所需专业理论知识，考试内容具体如下：
1、骨科、眼科、新生儿科、儿科、病理科：内、外、妇、儿临床理论知识;
2、超声医学科、医学影像科：医学影像知识;
3、医疗设备科：电工基础知识、常用医疗设备专业知识、数字基础和模拟电路基础;
笔试地点设在池州市区,具体考试地点、考场见准考证。领取准考证时间、地点：6月13日上午9：00—12：00，下午14：30—17：00到报名地点领取笔试准考证。
(三)查询笔试成绩
笔试成绩及入围面试考核的人员名单将于6月14日下午18:00后通过池州人才网(www.ahczhr.com)发布。入围面试考生名单根据各岗位招聘计划数和考生笔试总成绩从高到低顺序，按照1：2比例确定(后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并入围)。
(四)面试及总成绩合成
面试时间为6月15日上午9：00开始。
面试采取结构化面试方式进行，由面试考官对应聘者进行面试测评，取平均分值，计为面试成绩。面试集中时间、地点见入围面试人员公告。
为确保新进人员基本素质，对于报名人数未达到1：2比例的招聘岗位，设定面试成绩低控制合格分数线，应聘人员的面试成绩低于70分的，不得进入体检及下一程序。
总成绩合成按笔试和面试成绩6：4的分值比例计算，即按笔试成绩×0.6+面试成绩×0.4计算，保留2位小数，小数点第三位四舍五入。
(五)体检与聘用
根据各岗位招聘计划数和应聘人员终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检对象。如终成绩相同，以笔试总成绩高者优先，如笔试总成绩再相同，则一并进入体检，由市人民医院及其主管部门全面衡量择优聘用。
体检由市人民医院参照公务员录用体检标准安排。体检合格者经公示无异议，按相关程序办理聘用手续。体检不合格者或不能按相关程序如期办理聘用手续者，取消录用资格，根据总成绩在参加同职位面试考核人员中依次进行递补，递补不超过2次。
医院与受聘者签订《聘用合同书》，明确双方的责任、义务和权利，落实人事代理制。受聘者的工资待遇按照国家事业单位工资政策执行。医院为受聘者依法缴纳相关保险。受聘者录用上岗后，在规定时间内未能通过要求的相应职业资格考试，视为不合格，医院将解除对其的聘用。
四、其他事宜
招聘公告在池州人才网(www.ahczhr.com)、池州市人民医院网(www.chizhouhospital.com)等网站发布。本次招聘的有关信息将陆续在池州人才网上发布，报考人员请及时主动到该网站了解相关信息。
本公告由池州市人民医院负责解释(0566-2816426，2816108)。
考务电话：0566-3211903,3211939
监督电话：0566-2317813
上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。
池州市人民医院
二〇一四年五月二十九日