4月22日至23日，2017年安徽省考试录用公务员安庆考区笔试工作顺利举行。今年我市计划招录公务员431名，安庆考区共设置了8个考点，359个考场，应考人数10691人（含选调生）。总竞争比例为24:1，最高竞争比例达282:1。
4月22日上午，市委常委、常务副市长张君毅，市委常委、市委组织部部长胡红兵到九中考点进行了巡视，实地查看了考点考场和监控现场情况，听取了市人社局关于2017年公务员考录工作情况的汇报。市委组织部副部长、市人社局局长刘克胜，市人社局副局长赵建生及市考录公务员工作领导小组其他成员单位负责同志陪同巡视。
为了确保今年考务工作安全规范圆满顺利，市委组织部、市人社局及市人事考试院多措并举，细化任务、明确责任、狠抓落实。一是认识到位。公务员考录规模大，人数多，社会关注度高，我市始终把考录公务员安全作为考录工作的第一要求，确保公务员考录安全。做到讲政治抓考试，讲党性抓安全，切实增强法纪、责任、风险、底线四个意识，把亮点做得更亮。二是组织到位。先后召开了市考录公务员工作领导小组、考点负责人、考务工作人员、监考人员等四个会议，制定并印发突发事件应急预案，强化考前业务培训，统一规范操作流程，统一政策口径。三是落实到位。印制《考务手册》、《考务材料》、《监考手册》，发放到每个考点和每位考务工作人员，分解任务，逐一落实到人，实行流程化、规范化管理。实行多部门联动，对考点安排、安全保卫、医疗救护、无线电检测、保密管理、食品安全等各项工作全面落实到位。四是责任到位。实行“五个承诺”,即由市人事考试院与主考、副主考、监考人员、考务人员、巡考人员全部签订责任承诺书，完善制度，压实责任，将责任落实到岗到人。